Advertisement

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI

SEKTOR TELEMATIKA

Advertisement
loading...

SUB SEKTOR OPERATOR KOMPUTER

 

 

MENGOPERASIKAN

PIRANTI LUNAK PRESENTASI

TIK.OP02.011.01.A

(MICROSOFT OFFICE)

 

 

 

 

 

 

BUKU PENILAIAN

 

 

 

 

 

DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I.

DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Jl. Jend. Gatot Subroto Kav.51 Lt.7.B Jakarta Selatan

 

DAFTAR ISI

 

 

Daftar Isi……………………………………………………………………………………………. 1

­

BAB I    KONSEP PENILAIAN…………………………………………………………………… 2

 

1.1.           Bagaimana Instruktur akan Menilai ……………………………………… 2

 

1.2.           Tipe Penilaian ……………………………………………………………….. 2

 

BAB II   PELAKSANAAN PENILAIAN ………………………………………………………….. 4

 

2.1.           Kunci Jawaban Tugas-tugas Teori ……………………………………….. 4

 

2.2.           Kunci Jawaban Unjuk Kerja ……………………………………………….. 4

 

2.3.           Daftar Check Unjuk Kerja (Praktek) …………………………………….. 5

 

2.4.           Check List Teori dan Praktek ……………………………………………… 6

 

LEMBAR PENILAIAN……………………………………………………………………………… ­7

BAB I

KONSEP PENILAIAN

 

1.1.          Bagaimana Instruktur akan Menilai

 

Dalam sistem berdasarkan Kompetensi, penilai akan mengumpulkan bukti dan membuat pertimbangan mengenai pengetahuan, pemahaman dan unjuk kerja tugas-tugas Anda dan sikap Anda terhadap pekerjaan. Anda akan dinilai untuk menentukan apakah Anda telah mencapai kompetensi sesuai dengan standar yang dijelaskan dalam Kriteria Unjuk Kerja.

 

Pada pelatihan berdasarkan kompetensi, pendekatan yang banyak digunakan untuk penilaian adalah “Penilaian berdasarkan criteria/Criterion-Referenced Assessment”. Pendekatan ini mengukur unjuk kerja Anda terhadap sejumlah standar. Standar yang digunakan dijelaskan dalam Kriteria Unjuk Kerja.

 

Penilaian dapat dilaksanakan dengan tujuan sebagai bantuan dan dukungan belajar. Tipe penilaian ini adalah formatif dan merupakan proses yang sedang berjalan. Penilaian juga dapat dilaksanakan untuk menentukan apakah Anda telah mencapai hasil program belajar (contohnya pencapaian kompetensi dalam Unit). Tipe penilaian ini adalah sumatif dan merupakan penilaian akhir.

 

Penilaian dapat dilaksanakan di industri (ditempat kerja) atau dilembaga pelatihan (diluar tempat kerja). Jika memungkinkan, sebaiknya penilaian dilaksanakan ditempat kerja sehingga penilai dapat mengamati Anda melakukan kegiatan normal ditempat kerja.

 

 

1.2.          Tipe Penilaian  

 

Test Tertulis

 

Test tertulis akan menilai pengetahuan Anda dan pemahaman konsep dan prinsip yang merupakan dasar unjuk kerja tugas-tugas Anda. Test tertulis biasanya berupa seri pertanyaan pilihan ganda atau beberapa bentuk test tertulis objectif lainnya, yaitu tes dimana setiap pertanyaan memiliki satu jawaban benar.

 

Test Unjuk Kerja

 

Test unjuk kerja akan menilai kompetensi Anda dalam menampilkan tugas-tugas elemen terhadap standar yang dijelaskan dalam Kriteria Unjuk Kerja. Oleh sebab itu Anda akan menerapkan pengetahuan dan pemahaman Anda terhadap unjuk kerja tugas-tugas.

Penilai biasanya menggunakan daftar cek analisis elemen sebagai pedoman untuk menentukan kompetensi Anda dan akan memberikan umpan balik mengenai unjuk kerja dan jika perlu, merencanakan pelatihan lanjutan jika Anda belum mencapai kompetensi pada usaha/kesempatan pertama.


BAB II

PELAKSANAAN PENILAIAN

 

 

2.1        Kunci Jawaban Tugas-tugas Teori

 

  1. Microsoft Power Point 2003 akan berjalan pada Sistem Operasi…

(KUK 1.1)

c. Microsoft Windows XP

 

  1. Fitur bantuan interaktif yang disediakan oleh Microsoft Office Power Point…

(KUK 1.2)

  1. a.  Office Assistant

 

  1. Untuk menjalankan Power Point dari window run kita harus mengetik…

(KUK 2.1)

b. powerpnt

 

  1. Fungsi dari toolbar Format Pointer adalah…

(KUK 2.1)

b. Mengcopy format dari suatu bagian dan memberikannya kepada bagian lain

 

  1. ShortCut untuk membuat tampilan menjadi Slide Show adalah…

(KUK 2.2)

d. F5

 

  1. Submenu Slide Design terletak pada menu…

(KUK 2.1)

e. Format

 

  1. Untuk memunculkan atau menghilangkan toolbar kita harus meng-click menu…

(KUK 2.2)

  1. a.  View à Toolbar

 

  1. Untuk Mengatur tata letak dari suatu slide kita bisa mengaturnya pada…

(KUK 3.2)

b. Slide Lay Out

 

  1. CTRL+F1 adalah shortcut untuk…

(KUK 2.1)

b. Task Pane

 

10  Tipe dokumen Power Point yang hanya bisa digunakan untuk presentasi dan tidak bisa di edit lagi adalah…

(KUK 2.3)

c. *.pps

 

11  Slide Design berfungsi untuk…

(KUK 3.1)

b. Memberi background pada slide

 

12  Pada Fasilitas AutoContent Wizard bagian Presentation Option kita akan menentukan…

(KUK 2.2)

  1. a.   Judul dan Footer Slide

 

 

 

13  Berikut ini adalah tipe dokumen yang bisa dibuka oleh Power Point, kecuali…

(KUK 3.2)

c. *.psd

 

14  Untuk mengatur ukuran dari kertas cetakan kita harus masuk ke menu…

(KUK 4.1)

  1. a.  Page Setup

 

15  Apabila fungsi Frame Slide di aktifkan maka yang akan terjadi…

(KUK 4.2)

  1. a.  Setiap slide yang dicetak akan diberi kotak

 

16  Untuk mengatur animasi yang telah kita masukan sendiri kita menggunakan menu…

(KUK 5.2)

d. Custom Animation

 

17  Untuk membuat slide kembali ke halaman sebelumnya pada tampilan slide show, kita menekan tombol … pada keyboard.

(KUK 5.1)

  1. a.  BackSpace

 

18  Fasilitas untuk menghitung waktu presentasi…

(KUK 5.2)

  1. a.  Rehearse Timings

 

19  Untuk mengatur animasi pergantian slide kita menggunakan menu…

(KUK 5.2)

c. Slide Transitions

 

20  Pada tampilan Slide Show, apabila kita menekan ShortCut CTRL+P yang akan terjadi adalah…

(KUK 4.2)

  1. a.  Pointer berubah menjadi Pen

 

21  Untuk mengatur Orientasi dari cetakan, kita harus masuk ke menu…

(KUK 4.3)

  1. a.  Page Setup

 

22  Berikut ini adalah view pada Power Point, kecuali…

(KUK 1.2)

c. Custom View

 

23  Untuk memunculkan garis kotak-kotak bantuan, kita harus mengaktifkan fitur

(KUK 1.2)

e. Grid and Guides

 

24  Untuk menentukan jumlah slide yang dicetak pada satu halaman kita harus mengatur fitur…

(KUK 2.1)

  1. a.  Slide per Page

 

25  Short cut untuk menutup Window Power Point

(KUK 2.1)

  1. a.  ALT+F4

 

 

 

 

 

2.2 KUNCI JAWABAN UNJUK KERJA

 

Untuk menilai unjuk kerja, penilai harus bersifat objectif.

Untuk Soal nomor 1,

Buatlah sebuah dokumen presentasi lengkap dengan topik bebas, minimal 10 slide. Gunakan semua kemampuan yang telah anda pelajari kecuali AutoContent Wizard. Simpan dokumen anda menjadi dua tipe yaitu *.pps dan *.ppt. Waktu pembuatan dokumen maksimal 30 menit.

 

Yang perlu diperhatikan adalah, apakah peserta melakukan:

1. Berhasil Membuat Dokumen Baru

2. Berhasil menentukan tata letak

3. Berhasil memberikan Design

4. Berhasil Memberikan Animasi

5. Berhasil menyimpan dokumen

 

Setiap point yang berhasil dilakukan, wajib diberikan point 5, sehingga apabila seluruh point dikerjakan, nomor ini akan bernilai 25.

Cetak Slide presentasi anda sebagai handout dan presentasikan dokumen tersebut kepada penguji. Waktu untuk presentasi 8-10 menit.

 

Untuk nomor ini, yang perlu diperhatikan adalah, apakah peserta melakukan:

1. Berhasil melakukan page setup

2. Berhasil melakukan printing

3. Berhasil menjalankan slide show

4. berhasil mempresentasikan Slide yang telah dibuat

untuk point 1-3 masing-masing diberi nilai 5 apabila berhasil dikerjakan, sementara untuk point 4 diberi nilai 10 apabila berhasil dilakukan.

 

 

2.3. Daftar Check Unjuk Kerja (Praktek)

 

TUGAS – TUGAS YANG DITAMPILKAN KOMPETEN BELUM

KOMPETEN

TGL

Menjalankan Piranti Lunak Presentasi

Mengaktifkan Power Point dan menggunakan Help

     

Memulai Pembuatan Dokumen Presentasi

Membuat lembar kerja baru

     

Menentukan Layout

     

Memasukan Informasi kedalam Slide

     

Menambah Slide

     

Menentukan Background Slide

     

Pembuatan Slide lanjutan

Membuat Header Footer

     

Menentukan Animation Schemes

     

Mengatur Custom Animation

     

Mengatur Slide Transition

     

Menyimpan Dokumen

     

Presentasi

Menggunakan Navigasi Presentasi

     

Skill Presentasi

     

 

 

2.4 CHECK LIST TEORI DAN PRAKTEK

 

Semua kesalahan harus diperbaiki terlebih dahulu sebelum ditandatangani

 

Keterangan

Ya

Apakah semua petunjuk kerja diikuti ?  
Apakah peserta pelatihan mampu menjalankan Piranti Lunak Presentasi?  
Apakah peserta pelatihan mampu membuat dokumen presentasi baru?  
Apakah peserta pelatihan mampu menentukan tata letak yang sesuai?  
Apakah peserta pelatihan mampu memberikan slide design?  
Apakah peserta pelatihan mampu memberikan animasi yang sesuai ?  
Apakah peserta pelatihan sudah mampu menggunakan shortcut umum untuk mempercepat pekerjaan?  
Apakah peserta pelatihan sudah mampu menggunakan help/bantuan ?  
Apakah peserta pelatihan menggunakan sumber-sumber yang menguntungkan untuk mendapatkan informasi yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan ?

 


LEMBAR PENILAIAN

 

Tanggal : ……………………………….

 

 

Peserta pelatihan telah dinilai

 

 

 

KOMPETEN                                              BELUM KOMPETEN

 

 

Nama Peserta Pelatihan                              Nama Penilai

 

 

……………………………..                            ……………………………..

Tanda Tangan                                          Tanda Tangan

 

 

Komentar / Saran

 

…………………………………………………………………………………………………………..

 

…………………………………………………………………………………………………………..

 

……………………………………………………………………………………………………………

 

…………………………………………………………………………………………………………..

 

……………………………………………………………………………………………………….

Testimoni

Filed under : blog, tags: